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建筑施工企業農民工勞動合同
建筑施工企業農民工勞動合同(實用7篇)。
在不斷進步的社會中,合同的地位越來越不容忽視,在達成意見一致時,制定合同可以享有一定的自由。知道嗎,寫合同可是有方法的哦,下面是小編收集整理的建筑施工企業勞動合同模板(通用7篇),供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
建筑施工企業農民工勞動合同 篇1
用人單位(甲方):___________
職工(乙方):_______________
身份證號碼:______________
甲方因生產工作需要,按照國家、省、市有關勞動法律、法規、規章規定,招用為職工。雙方根據"平等自愿、協商一致"的原則,簽訂本合同,確立勞動關系,明確雙方的權力、義務,并共同遵守履行。
一、合同期限
1.本合同自______年___月___日起生效。
2.合同有效期限為___年,至______年___月___日止。
3.無固定期限。本合同除可因甲方生產經營發生變化或在定期考核中發現乙方未能認真履行本合同規定的勞動義務而依法予以終止外。
4.本合同由甲乙雙方各存一份。均具有同等效力。
二、工作任務
(一)乙方生產(管理)工種(崗位或部門):______。
(二)乙方完成甲方正常安排的生產(工作)任務。
三、工作時間
(一)甲方實行每日不超過8小時,平均每周不超過44小時的工作制度。并保證每周乙方至少不間斷休息24小時。
(二)甲方因生產、工作需要,經與工會和乙方協商同意,可安排乙方加班加點,但每個工作日延長工作時間不得超過3小時,每月累計不得超過36小時。
四、休假
乙方在合同期內享受國家規定的節日、公休假日以及年休假,探親、婚喪、計劃生育、女職工勞動保護等假期的待遇。
五、勞動報酬
(一)乙方工資分配形式、標準:
1.甲方按照政府有關企業職工工資,特別是不得低于本市最低工資標準的'規定,制定本企業工資制度,確定乙方工資形式和工資標準。
2.乙方試用期工資________元/月;試用期滿乙方起點工資定為____元/月。甲方可按企業工資制度調整乙方工資。
(二)甲方每月如期發放貨幣工資。如遇節假日或休息日,應提前在最近的工作日支付工資。
六、保險福利待遇
(一)在合同期內,甲、乙雙方需按照國家及省、市有關規定,繳納基本養老保險、失業保險和工傷保險等社會勞動保險基金,同時甲方應定期向乙方通告繳納社會勞動保險基金情況。
(二)甲方按國家、省、市有關規定,給予女工"五期"(經期、孕期、產假期、哺乳期及更年期)的勞保福利待遇和乙方符合計劃生育子女的勞保醫療待遇。
(三)乙方患職業病或因工負傷醫療期間的保險福利待遇,甲方按本市有關社會工傷保險規定執行;醫療終結,經市醫務勞動鑒定委員會確認,屬完全喪失勞動能力的,由甲方按規定給予辦理提前退休;屬部分喪失勞動能力的,按本市有關規定執行。
七、勞動保護和勞動條件
(一)甲方執行國家有關勞動保護規定和標準,包括有關女職工、切實保護乙方在生產、工作中的安全和健康。
(二)甲方按國家"先培訓后上崗"的規定對乙方進行安全生產知識、法規教育和操作規程培訓以及其他的業務技術培訓。乙方應參加上述培訓并嚴格遵守其崗位有關的安全衛生法規、規章、制度和操作規程。
八、勞動紀律及獎懲
乙方應遵守甲方依法制定的《職工守則》等各項管理制度,甲方有權對乙方履行制度的情況進行檢查、督促、考核和獎懲。
九、續訂、變更、解除、終止勞動合同
(一)本合同固定期限屆滿即自然失效,雙方必須終止執行。如經雙方協商同意,可以續訂合同。
(二)如甲方因生產經營情況變化,調整生產任務,或者乙方因個人原因要求變更本合同條款,經合同雙方協商同意,可以變更勞動合同的相關內容,并由雙方簽字(蓋章)。如甲方訂立勞動合同時所依據的客觀情況發生重大變化,致使原合同無法履行,經當事人雙方協商不能就變更勞動合同達成協議的,甲方可以解除勞動合同。
(三)有下列情形之一的,勞動合同即告終止:乙方已達到法定退休年齡的;乙方死亡;乙方被批準自費出國留學或出境定居的;甲方被依法撤銷、解散、歇業、關閉,宣告破產;本勞動合同約定的終止條件(事件)已經出現。
(四)本合同經甲、乙雙方協商一致可以解除。
十、合同法律效力
本合同未盡事宜,法律法規有規定的,按法律法規規定執行;法律法規沒有規定的,由雙方協商解決;雙方協商一致,可以變更本合同。若雙方協商不成或者發生勞動爭議,應當依法向調解機構申請調解,向人民法院起訴。
本合同一式份,自雙方簽字蓋章之日起生效;雙方各執一份。甲方應按規定建立職工名冊備查,并向勞動部門辦理備案手續。
甲方(蓋章)____________
乙方(簽名)____________
法定代表人或委托代理人(簽名)________
___年___月___日
建筑施工企業農民工勞動合同 篇2
甲方(用人方):__________________
公司地址:____________________________________
企業信用代碼:________________________________
乙方(勞動者):__________________
居住地址:____________________________________
身份證號:____________________________________
為確保涂料工程的質量和進度,保證雙方的利益,明確雙方權利和義務,依據《中華人民共和國民法典》,以及其他相關法律、法規,經雙方充分考慮及協商達成以下協議,望雙方共同遵守執行。
一、工程地點:__________________________________________________。
二、承包方式:__________________________________________________。
三、工程承包范圍:______________________________________________。
四、工程工期及其他(雙方協商簽訂日期為準)
1、工程開、竣工日期________年____月____日至________年____月____日。
2、因乙方原因造成工期的工期延誤,由乙方負責,并賠償甲方因此造成的損失。
3、因甲方原因造成的工期延誤,由甲方負責,并相應順延工期。
4、因不可抗力原因造成工期延誤,按雙方約定,工期相應順延。
五、工程造價
1、平方單價___________元平方米。注:此報價不包括管理費、配合費及任何稅金。
2、工程面積___________平方米。
工程施工完畢,按照設計圖紙、變更、公司技術核定單計算,梁XX等全部按展開面積計算。
六、付款辦法:_________________________。
七、工程質量、安全與文明施工
1、乙方必須嚴格按照國家質量標準和施工規范進行施工,如因乙方質量問題給甲方造成的損失由乙方負責賠賞,因其他不可抗力因素造成的本工程質量問題,乙方負責維修,甲方應承擔全部維修費用。
2、乙方應如實做好安全生產工作,并做好施工防護措施,杜絕傷亡事故,在施工過程中因乙方原因造成人員傷亡事故,責任由乙方自行承擔,在施工過程中如出現安全隱患,乙方應以書面形式及時通知甲方,處理好后方可施工。
八、雙方責任
1、甲方責任
1.1開工前甲方向乙方進行現場技術交底和安全技術交底。
1.2甲方工程部統一協調指揮,并有權檢查乙方的工程質量、文明施工和工程進度情況。
1.3甲方提供倉庫、工人住宿用房、施工用水電。
2、乙方責任
2.1甲方組織的現場技術交底和安全交底,嚴格按照甲方現場技術交底和安全交底進行施工。
2.2嚴格按照甲方的要求及時報送各種資料。
2.3擬定施工方案和進度計劃,交甲方審定,工程竣工后,及時提交有關竣工資料。
2.4服從甲方統一協調指揮,按達標現場的有關規定文明施工。
2.5乙方施工過程中,不得損壞土建結構及建筑,并有保護成品、半成品的義務。
2.6嚴格執行甲方《環境管理體系》及《職業安全健康管理體系》。
九、工程保修
保修期內出現的質量問題,乙方應在接到甲方通知后7天內進行維修,如乙方不能按甲方要求的時間進行維修,甲方可自行維修,由乙方承擔費用,
十、合同生效條款
1、本合同經甲乙雙方簽字蓋章以后生效,在竣工結算后,除有關保修條款仍有效外,其他條款終止。待保修期滿,無質量問題后,有關保修條款終止。
2、本合同未盡事宜,經甲乙雙方協商一致,可列為附件,附件與本合同具有同等法律效力。本合同如與國家法律、法規相抵觸,則以國家有關法律法規為準。
3、本合同一式________份,正本由甲乙雙方各執________份,本合同生效后,未經雙方協商一致,任何一方不得擅自變更、修改后終止。
甲方(簽字蓋章):__________________________乙方(簽字蓋章):__________________________
聯系電話:_________________________________聯系電話:_________________________________
________年____月____日________年____月____日
建筑施工企業農民工勞動合同 篇3
甲方:乙方:
法定代表人:身份證號碼:
地址:住址:
郵政編碼:郵政編碼:
聯系方式:聯系方式:
根據《中華人民共和國勞動法》、《____市勞動合同條例》,甲乙雙方本著自愿、平等的原則,經協商一致,同意簽訂本合同,以便共同遵守。
第一條本合同的類型為:______。期限為:______。
(一)有固定期限合同。期限____年,自____年____月____日至____年____月____日。
(二)無固定期限合同。自____年____月____日起。
(三)以完成一定工作為期限的合同。具體為:____。
第二條本合同的試用期自____年____月____日至____年____月____日。
第三條錄用條件為:________________________。
第四條乙方的工作內容為:__________________。
第五條甲方因工作需要,按照誠信合理的原則,向乙方說明情況后,可以調動乙方的工作崗位。
第六條乙方所在崗位執行____工時制,具體為:____。
第七條甲方建立健全生產工藝流程,制定操作規程、工作規范和勞動安全衛生制度及其標準。甲方對可能產生職業病危害的崗位,應當向乙方履行告知義務,并做好勞動過程中職業危害的預防工作。
第八條甲方為乙方提供必要的勞動條件以及安全衛生的工作環境,并依照企業生產經營特點及有關規定向乙方發放勞防用品和防暑降溫用品。
第九條甲方應根據自身特點有計劃地對乙方進行政治思想、職業道德、業務技術、勞動安全衛生及有關規章制度的教育和培訓,提高乙方思想覺悟、職業道德水準和職業技能。
乙方應認真參加甲方組織的各項必要的教育培訓。
第十條本合同的工資計發形式為:_________。
(一)計時形式。乙方的月工資為____元(其中試用期間工資為____元)。
(二)計件形式。乙方的勞動定額為____,計件單價為____。
第十一條甲方每月___日以貨幣形式足額支付乙方的工資。
第十二條本合同履行期間,乙方的工資調整按照甲方的工資分配制度確定。
第十三條甲方安排乙方延長工作時間或者在休息日、法定休假日工作的,應依法安排乙方補休或支付相應工資報酬。
第十四條甲方應按國家和本市社會保險的有關規定為乙方參加社會保險。
第十五條乙方患病或非因工負傷,其病假工資、疾病救濟費和醫療待遇等按照國家和本市有關規定執行。
第十六條乙方患職業病或因工負傷的工資和工傷保險待遇按國家和本市有關規定執行。
第十七條甲方為乙方提供以下福利待遇:______________________________。
第十八條甲方應依法建立和完善各項規章制度;甲方應將各項規章制度告知乙方或者進行公示;甲方的各項規章制度變更后,應及時告知乙方。
第十九條乙方應遵守甲方依法制定的規章制度;嚴格遵守勞動安全衛生、生產工藝、操作規程和工作規范;愛護甲方的財產,遵守職業道德。乙方違反勞動紀律和規章制度的,甲方可依據本單位規章制度給予紀律處分,直至解除本合同。
第二十條甲、乙雙方經協商一致,可以變更勞動合同的內容,并以書面形式確定。
第二十一條經甲、乙雙方當事人協商一致,本合同可以解除。
第二十二條乙方解除本合同,應當提前三十日以書面形式通知甲方。
第二十三條有下列情形之一的,乙方可以隨時通知甲方解除本合同:
(一)在試用期內的;
(二)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;
(三)甲方未按照勞動合同約定支付勞動報酬或者提供勞動條件的。
第二十四條有下列情形之一的,甲方可以解除本合同,但是應當提前三十日以書面形式通知乙方:
(一)乙方患病或者非因工負傷,醫療期滿后,不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作的;
(二)乙方不能勝任工作,經過培訓或者調整工作崗位仍不能勝任工作的;
(三)本合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化,致使本合同無法履行,經當事人協商不能就變更本合同達成協議的。
甲方解除本合同未按規定提前三十日通知乙方的,自通知之日起三十日內,甲方應當對乙方承擔本合同約定的義務。
第二十五條乙方有下列情形之一的,甲方可以隨時解除本合同:
(一)在試用期間被證明不符合錄用條件的;
(二)嚴重違反勞動紀律或者甲方規章制度的;
(三)嚴重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;
(四)被依法追究刑事責任的;
(五)法律、法規規定的其他情形。
第二十六條乙方有下列情形之一的,甲方不得依據第二十四條的約定解除本合同:
(一)患職業病或者因工負傷并被確認喪失或者部分喪失勞動能力的;
(二)患病或者負傷,在規定的醫療期內的;
(三)女職工在孕期、產期、哺乳期內的;
(四)法律、法規規定的其他情形。
第二十七條有下列情形之一的,本合同終止:
(一)本合同期滿的;
(二)當事人約定的勞動合同終止條件出現的;
(三)甲方破產、解散或者被撤銷的;
(四)乙方退休、退職、死亡的。
甲、乙方雙方實際已不履行本合同滿三個月的,本合同可以終止。
乙方患職業病、因工負傷,被確認為部分喪失勞動能力,甲方按照規定支付傷殘就業補助金的,本合同可以終止。
第二十八條乙方患職業病或者因工負傷,被確認為完全或者大部分喪失勞動能力的,甲方不得終止本合同,但經雙方協商一致,并且甲方按照規定支付傷殘就業補助金的,本合同也可以終止。
第二十九條本合同期滿或者當事人約定的合同終止條件出現,乙方有下列情形之一的,同時不屬于本合同第二十五條第(二)項、第(三)項、第(四)項約定的,本合同期限順延至下列情形消失:
(一)患病或者負傷,在規定的醫療期內的;
(二)女職工在孕期、產期、哺乳期內的;
(三)法律、法規、規章規定的其他情形。
第三十條有下列情形之一的,甲方應當根據乙方在本單位工作年限,每滿一年給予乙方本人一個月工資收入的經濟補償:
(一)甲方依據本合同第二十一條的約定提出與乙方解除本合同的;
(二)乙方依據本合同第二十三條第(二)項、第(三)項的約定解除本合同的;
(三)甲方依據本合同第二十四條第一款第(二)項的約定解除本合同的;
(四)甲方依據本合同第二十四條第一款第(一)項、第(三)項的約定解除本合同的;
(五)甲方依據本合同第二十七條第一款第(三)項的約定終止本合同的;
(六)法律、法規、規章規定的其他情形。
有前款第(一)項、第(二)項、第(三)項規定情形之一的,補償總額一般不超過乙方十二個月的工資收入,但雙方約定超過的,從其約定。
第三十一條上條所稱的工資收入按乙方解除或者終止本合同前十二個月的平均工資收入計算,乙方月平均工資收入低于本市職工最低工資標準的,按本市職工最低工資標準計算。本單位工作年限,滿六個月不滿一年的,按一年計算。
第三十二條甲方依據本合同第二十四條第一款第(一)項的約定解除本合同的,除按約定給予經濟補償外,還應當給予不低于乙方本人六個月工資收入的醫療補助費。
第三十三條乙方為甲方的服務期自____年____月____日至____年____月____日。
第三十四條乙方應當保守甲方的商業秘密,乙方要求解除本合同的,應當提前___月通知甲方,在此期間,甲方可以采取相應的脫密措施。
第三十五條乙方的競業限制期限自____年____月____日至____年____月____日。競業限制的范圍為______。在競業限制期間甲方給予乙方一定經濟補償,具體標準為______,支付方式為______。
第三十六條甲方違反本合同約定的條件解除本合同或由于甲方原因訂立的無效勞動合同,給乙方造成損害的,應按損失程度承擔賠償責任。
第三十七條乙方違反本合同約定的條件解除勞動合同,對甲方造成經濟損失的,應按損失的程度承擔賠償責任。
第三十八條乙方違反服務期約定的,應承擔違約金為______。
第三十九條乙方違反保守商業秘密約定的,應承擔違約金為___。
第四十條本合同未盡事宜,或者有關勞動標準的內容與今后國家、本市有關規定相悖的,按有關規定執行。
第四十一條本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份。經雙方簽字蓋章后生效。
甲方(蓋章):
委托代理人(簽章)
____年____月____日
乙方(簽章):
____年____月____日
建筑施工企業農民工勞動合同 篇4
合同編號______________
用人單位(甲方)全稱____________
法定代表人____________,單位地址____________
委托代理人____________,本地辦公地址____________
勞動者(乙方)姓名____________,身份證號碼________________
戶籍所在地________?。ㄗ灾螀^、市)________市________縣(區)________鄉(鎮)________村(街),本地住址____________
根據《中華人民共和國勞動法》、《________市勞動合同條例》等有關規定,雙方在平等自愿基礎上,經協商一致訂立本合同。
一、勞動合同期限,按下列第____項確定:
(1)合同期從________年____月____日起至________年____月____日止。
(2)以完成一定的工作為期限,從________________至________________止(必須目前具體的起訖時間)。
(3)試用期約定按____項確定:
無試用期;試用期從________年____月____日起至________年____月____日止。
二、勞動崗位和工作內容
甲方安排乙方從事________________工種(崗位)。根據生產經營需要,在乙方能夠勝任的前提下,甲方可以合理變更乙方的工作崗位和任務。乙方應按要求完成甲方合理分配的生產任務。
三、勞動報酬
1、甲方根據國家有關規定和乙方工作崗位,按以下________項確定乙方工資標準為:
按月工資標準計發勞動報酬,每月工資為¥________元(人民幣大寫:____________________);
②按工日工資標準(1工日=8工時)和乙方實際工作時間計發勞動報酬,每工日工資為¥________元(人民幣大寫:____________________);
③根據乙方完成工作量計發勞動報酬,具體標準為:
無論采用何種標準,每月實際支付勞動者工資報酬不得低于項目所在地政府規定的最低工資標準。
2、甲方應按規定制作考勤表,指定專人對乙方每天工作內容、工作時間(工作量)等在考勤表上予以記載,并交由乙方保管,作為計算工資的原始憑證。
3、乙方非因本人原因而全天不能工作的,甲方按每天¥________元(人民幣大寫:____________________)的標準計算誤工費,列入當月工資支付給乙方。
4、乙方工資按月支付,按以下____項支付和結算:
①每月____日前結算付清上月工資;
②每月____日前支付¥________元(人民幣大寫:________________),余款按如下約定結算支付:____________________。
5、工資支付方式按以下____項確定:
①銀行代發:甲方為乙方在銀行開設工資結算帳戶,每月通過銀行代發;
②現金發放:甲方直接以現金支付,乙方本人憑身份證原件領取并簽名確認。
四、工作時間
乙方工作時間按以下____項確定:
①乙方每天工作8小時,每周工作40小時,每周休息2天。
②甲方根據建筑行業生產特點,經勞動保障行政部門批準實行不定時或者綜合計算工時工作制。甲方按照國家和省規定,合理安排乙方工作和休息時間。
五、社會保險和福利待遇
甲方依法參加社會保險。其他保險和福利待遇按照國家和省市有關規定以及甲乙雙方約定執行,具體為:
六、勞動保護
1、甲方應按照國家和行業勞動衛生、安全生產等相關規定,向乙方提供合格的勞動安全衛生條件和必需的勞動工具、勞動保護用品,對從事有職業危害作業的勞動者按規定定期安排進行健康檢查,改善生產、生活條件,保障乙方的安全和健康。
2、甲方應對乙方進行上崗前安全生產教育。乙方從事特種作業的必須經過專門培訓并取得特種作業資格后持證上崗。
3、甲方為乙方提供的宿舍、食堂、飲用水、洗浴、公廁等基本生活條件應達到安全、衛生要求,其中建筑施工現場要符合《建筑施工現場環境與衛生標準》(JGJ146—20xx)。
4、乙方在勞動過程中應遵守安全生產、文明施工等制度和各項操作規程,有權拒絕違章指揮和冒險作業,對甲方管理人員漠視職工安全和健康的行為有權進行檢舉和控告。
七、勞動紀律
甲方可以依法制定企業規章制度和勞動紀律對乙方實行管理,已經制定的規章制度和勞動紀律應當及時告知乙方。乙方應當嚴格遵守甲方依法制定的各項規章制度和勞動紀律。
八、勞動合同的解除、變更和終止
1、經甲乙雙方協商一致,本合同可以變更或解除。
2、有下列情況之一的,甲方可以隨時解除本合同:
①乙方在試用期間被證明不符合招用條件的;
②乙方提供虛假身份證、資格證、上崗證、勞動關系狀況證明的;
③乙方嚴重違反甲方勞動紀律或規章制度的;
④乙方有偷竊、打架斗毆、賭博等行為,經教育仍不悔改的;
⑤乙方嚴重失職、營私舞弊,給甲方利益造成重大損失的;
⑥乙方被依法追究刑事責任的。
3、有下列情況之一的,乙方可以隨時通知甲方解除本合同:
①在試用期內的;
②甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;
③甲方不能按照勞動合同的約定支付勞動報酬的;
④甲方不能按照國家規定和本合同約定確保勞動條件的。
4、有下列情況之一的,勞動合同終止:
①固定期限勞動合同,合同期滿甲乙雙方任何一方不再續訂的;
②以完成一定的工作為期限的'勞動合同,工作完成的。
九、違約責任
1、甲方未按本合同規定期限發放工資,且未征得乙方同意的,除須全額補發工資外,還應當按每天¥________元(人民幣大寫:____________________)的標準向乙方支付違約金(自本合同第三條第4款約定的發放期限屆滿之日起算)。
2、任何一方違反本合同給對方造成損失的,應予賠償。
3、其他:________________________________________________________。
十、雙方約定的其他事項
雙方約定:________________________________________________________。
十一、勞動爭議處理
1、甲乙雙方因履行本合同發生勞動爭議時,可協商解決:協商不成的,任何一方可以在勞動爭議發生之日起60日內向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。任何一方對仲裁裁決不服的,可以自收到仲裁裁決書之日起15天內向人民法院提起訴訟。
十二、其他事項
1、本合同未盡事宜,或與現行法律法規、本省市規定有抵觸的內容,按法律法規和本省市規定執行。
2、本合同經甲乙雙方簽字蓋章后生效,雙方必須嚴格履行。本合同簽訂后,雙方各執一份。
甲方(蓋章):________________
乙方(簽字):________________
甲方法定代表人(委托代表人):________________(簽字或蓋章)
________年____月____日
________年____月____日
建筑施工企業農民工勞動合同 篇5
甲方(用人單位或受委托的項目部):__________
地址:_____________聯系電話:__________
乙方(姓名):_______性別:______________
身份證號碼:_______現住址:____________
甲乙雙方依照國家和本省勞動法律法規建立勞動關系,履行相應的權利和義務,并對有關問題作以下約定:
一、勞動合同期限
1、不足一個月時間的用工:從_____年_____月_____日至_____年_____月_____日(不設試用期)。
2、完成一定工作任務的用工:以_______工程完成之日(最長不超過三個月)為本合同的終止期限。
二、工作內容
甲方安排乙方工作地點:_________________
從事(工種):___________________________
數(質)量要求:_________________________
三、勞動報酬
1、工資計算方式:
(1)計時(每天或每月工資標準)
(2)計量(件)(單價數量)
2、工資支付方式:不得低于當地最低工資標準。按月支付資的,每月人民幣______元;按工作進度支付工資的預付_____‰,計人民幣______元,余款待任務完成后全部付給。
甲方應制作工資發放花名冊,并由乙方本人簽字或書面委托他人代簽,領取工資。
四、勞動保護和工傷保險
甲方依法為乙方辦理人身意外傷害保險或工傷保險,其中每月繳納的工傷保險費計_____元。
五、違反勞動合同的責任及其它約定
本合同自簽訂之日起生效,合同一式二份,甲、乙雙方各執一份。
甲方(簽章):_______乙方(簽章):
____________年_____月____日_____年_____月____日
建筑施工企業農民工勞動合同 篇6
項目部(以下簡稱甲方)
勞務公司(以下簡稱乙方)
甲方將東岸尚景8#樓工程中的主體結構工程部分承包給乙方施工,以業主和甲方所簽訂的合同為依據,以高速優質的建設工程為原則,以平等互利為前提,甲乙雙方相互配合,為了一個共同的目標,通力合作,經雙方協商并達成以下協議條款:
一、工程概況:
1.1工程名稱:東岸尚景8#樓
1.2工程地點:新柳路與渠東路交叉口東南角
1.3結構形式:框剪結構
二、承包范圍:
圖紙及設計變更、圖紙會審記錄中的所有的工作內容:
2.1基槽機械開挖時標高的控制,機械大開挖后的人工開挖部分及土方清運,破樁頭等;
2.2基礎褥墊層、砼墊層及防水層基層的施工;
2.3鋼筋:施工現場內的鋼筋加工設備、卸車、裝車、鋼筋機械的安裝、調試、鋼筋的制作、綁扎、水平運輸、吊運、廢料的清理、歸堆(門上小于200空的砼掛板鋼筋制安),鋼筋的對焊、電焊、止水鋼板(含止水帶安裝)、預埋鐵件及預留鋼筋的制作安裝,砼澆筑時核正鋼筋及鋼筋位移的修整等全過程及提供器材、材料計劃表;
2.4模板:配合放線,模板的制作、安裝、拆除(含后澆帶的清理、模板的制作、安裝,砌地胎膜及衛生翻沿,門上小于200高的砼掛板模板砼且不另計),配合驗收,驗收前自檢,模板的保養、刷隔離劑、轉運、每層的雜物清理、封頂后模板往下吊運、歸堆、清理模板上的殘渣、配合止水鋼板(含止水帶安裝)的安裝及預制砼塊的制作安裝等全部過程;空調管預埋;
2.5砼(包括塔吊基礎的砼):砼的澆筑及養護(含泵管裝折清洗),砼的表面最少收兩遍;樓層垃圾清理。
2.6地下室:防水保護層施工(不另計);
2.7現場安全文明施工:達到“鄭州市安全文明施工現場工地”的要求(包括施工區、生活區的衛生及其場地硬化,現場排水溝及小型臨時設施的用工等);基坑周邊的防護;
2.8外墻腳手架提升的配合(人員基本固定)。
三、工程質量及驗收方法:
3.1工程質量:合格。
3.2驗收標準:
3.2.1按國家標準驗收;
3.2.2施工過程中,嚴格按GB50300—20___規范規定及技術交底施工。驗收合格后方可進行下步施工,若出現施工質量問題,需維修的應義務維修,不得扯皮推諉;工程質量達到驗收標準結算時在承包價的基本價上加2元/m2結算;
3.2.3對成品進行保護,不得以任何理由損壞,保證建筑物的整體效果。
四、承包方式:
包工不包料(包輔料及部分機械設備和機具、器具)。
五、安全生產:
嚴格按國家的安全生產有關方面的法律、法規,標準辦事,執行公司的有關規定,確保安全生產,不出任何安全事故。因乙方施工人員不按安全操作規程施工而出現的安全事故,一切責任和有關費用由乙方自負,并賠償給甲方造成的社會影響及損失,施工現場安全文明施工達到標準要求,結算時在承包價的基本價上加2元/m2結算時。
六、工期要求:
總工期____天。
±0以下45天(從地基驗糟時開始計時)底層10天,二層以上每5天一層;工期按施工進度計劃提前或推遲按建設方對甲方的獎懲方案辦理。提前壹天獎勵500元,滯后一天罰500元。
七、承包價格(包括勞務公司的稅、費):
50元/工日(施工現場不存在臨時用工)。
八、工程量確定及付款方式
8.1工程量計算依據20___年8月29日設計院東岸尚景8#圖紙、定額規定計算(地下室按兩層計);共____㎡(其中地下室:㎡,標準層㎡)。
8.2施工中若圖紙標示的建筑面積不會發生變化,結算時建筑面積不變;在施工過程中設計變更引起的工程量變化不超過10%,結算時不與調整。
8.3本工程完成層及以下結構后經驗收合格后付完成量(地下室增加的一層面積暫按一層計)的____%(以基本價格計);以后每5層支付一次,付完成量的____%(以基本價格計)。全部完成后經驗收合格付完成量(此次付款將地下室增加的一層面積和質量、安按建筑面積:基本價(扣除質量及安全文明施工各2元/㎡)____元/㎡;臨時用工
全文明施工等一并計算)的____%。工程交工后除3%質量保證金外余款一次付清。
九、甲乙雙方的責任和權力
甲方的責任和權力:
1、負責協調各工種的配合工作,負責按圖紙及圖紙會審記錄、設計變更提出具體施工方案方法。
2、隨時監督、檢查乙方的施工質量和安全文明施工,發現乙方的施工等有不符合要求的,有權提出返工或適當的罰款,其返工工資、材料由乙方自己承擔。
3、負責各種施工原材料的供給及施工人員的用電0。5度/人。月。
4、負責提供吊裝設備、砼輸送泵、腳手架鋼管、竹笆等機械和器材設備。
5、教育乙方施工人員注意安全,遵守安全制度。發現乙方施工人員有無故損壞機械、器材設備或浪費建筑材料的現象,按實際發生的2倍對乙方進行懲處,并有權對不服從和惡意頂撞項目部管理人員的罰款500~20___元。
6、根據工程工期要求,甲方有權安排乙方加班加點,乙方必須服從并積極組織施工。乙方的責任和權力:
1、乙方必須繳納萬元的質量(萬元)、進度(萬元)、安全文明施工(萬元)保證金;工程施工完第層退還保證金____萬元,剩余部分待工程驗收合格后一次退還,無息。
2、施工人員進場時報花名冊,一式三份,且附身份證復印件,并為施工人員辦理出入證件。
3、在施工中必須配備合格施工員、質檢員、安全員,且相對穩定;若管理人員不到位或不稱職(現場考查),否則按承包總額的5%扣除;乙方并應主動接受甲方的管理,服從甲方科學合理的指揮,遵守各項規章制度,完成甲方下達各項任務指標;若不服從和惡意頂撞項目部管理人員的罰款500~20___元。
4、乙方負責機械設備的使用(專人、持證上崗)、保養,乙方自備除甲方提供設備之外的工具、器具、輔材(如手電鋸、鉆、手鋸、鋼尺、吊線墜、扳手、安全帽、灰桶、靠尺、泥抹、震動棒、配電箱后的施工電線及夜間施工照明燈具、扎勾、扎絲、鐵絲、鐵釘、掃帚、海綿膠帶、手套等)等;乙方必須為施工人員配備合格的安全防護用品,如安全帽(管理人員紅色、施工人員白色)等;控制施工人員的用電0.5度/人,超過部份乙方全部承擔。
5、乙方施工中應加強管理,嚴格按圖紙和規范要求施工,確保工程質量和工期。按施工進度計劃要求完成,努力塑造自己的良好形象。
6、乙方要注意搞好安全、文明施工,確保不出現任何安全事故(若有發生,相關責任全部由乙方承擔),場地機具設備自覺收檢并排放整齊,定期保養,每天工完料盡場清,確保完交工時,場地無任何垃圾堆放,場地每天收理干凈與進場時地面衛生相符。否則清理場地由項目部將安排人員清理,費用在結算時從安全文明施工費中扣除。
7、乙方在施工中應注意搞好與其它工種的相互配合,處理好相互間的關系,為施工創造良好的環境。
8、乙方對自己的員工,要加強思想政治工作,關心員工生活團結全體員工共同奮斗,為實現共同目標努力。
9、乙方員工要遵紀守法,不允許干任何違法的事情,出現違法行為,均由當事人自己負責,甲方不承擔任何責任。
10、要愛護公物,節約建筑材料,凡無故損壞公物,浪費材料等均應受到加倍的處罰。
11、分項工程各驗收批施工結束后,經自檢合格后報項目部驗收,合格后方可進行下一步施工。
12、乙方應積極參與竣工驗收工作,如發現質量問題,要隨叫隨到,并徹底返修。
十、違約責任
1、乙方若不服從甲方管理或工期、質量、安全文明施工達不到甲方及業主要求的目標,甲方可單方終止合同,乙方并應立即迅速退場,不得設置任何人為障礙。否則造成的后果及損失由乙方負責賠償。
2、若乙方無故單方終止合同,保證金不退還,并追究乙方責任,并賠償其給本工程帶來的一切損失。
3、甲方若無理終止合同,應賠償給乙方帶來的一切損失。
4、如甲方未履行自己的職責和應盡的義務,所造成的損失應承擔相應責任。
5、本合同工作內容嚴禁轉包,若發現有轉包行為,甲方有權單方終止合同,乙方無條件退場,并賠償因此造成的一切損失,并承擔一切后果。
6、在施工中,乙方自備的工具、器具、輔材不能保證施工進度和質量,甲方有權提供,在結算時雙倍的從工程款中扣除
7、若因乙方責任合同終止,合同終止后先退場后清算,按完成量的40%結算。
十一、本合同未盡事宜,甲乙雙方協商解決。
十二、本合同一式三份,乙方一份,甲方兩份。
十三、本合同自簽字之日起生效,工程竣工驗收合格后,付清工程余款后終止。
十四、附:
1.各分項工程技術交底。
2.獎懲條例。
甲方代表(簽字):____乙方代表(簽字):____
____年____月____日____年____月____日
建筑施工企業農民工勞動合同 篇7
甲方:_______________________________
法定代表人:_________________________
營業執照注冊號:_____________________
資質等級:___________________________
在川通訊地址:_______________________
郵編:_______________________________
乙方:_______________________________
性別:_______________________________
電話:_______________________________
居民身份證號碼:_____________________
家庭住址:___________________________
郵政編碼:___________________________
戶口所在地:_________________________
根據《中華人民共和國勞動法》和有關規定,甲乙雙方經平等協商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。
一、勞動合同期限
第一條勞動合同期限(甲乙雙方選擇適用)
(一)有固定期限勞動合同:本合同于_________年______月______日生效,于_________年_______月_______日終止(如有試用期,則試用期從_________年_________月_________日到_________年_________月_________日)。
(二)以完成一定的工作任務為期限的合同:本合同生效日期為_________年_______月_______日;以乙方完成_________工作任務為合同終止時間。
二、工作內容和要求
第二條甲方招用乙方在_______________(項目名稱)工程中擔任_________崗位(工種)工作。乙方的職業資格等級證或上崗證號碼為_________。
第三條乙方應按照甲方的要求,按時完成規定的工作任務,達到規定的質量標準。
三、勞動保護和勞動條件
第四條甲方對乙方的工作時間安排必須執行國家規定的工時制度。甲方由于生產經營需要,經乙方同意后,可安排乙方加班,但不得違反國家有關規定,且應合理安排職工補休或按照《勞動法》的有關規定依法支付加班、延長工作時間工資報酬。
第五條甲方應當在乙方進入施工現場前對乙方進行入場施工安全教育。甲方應當對已取得電工、焊工、登高作業等特殊工種操作證書的乙方進行崗前培訓(或書面交底)后,方可上崗作業。
第六條甲方根據生產崗位的需要,按照國家勞動安全、衛生的有關規定,為乙方配備必要的安全防護措施,發放必要的勞動保護用品。
第七條甲方根據國家有關法律法規,依法建立安全生產制度;乙方應當嚴格遵守甲方的勞動安全制度,嚴禁違章作業,防止勞動過程中的事故,減少職業危害。ZWB5.cOm
四、工資保險待遇
第八條乙方在試用期間的工資為每日(或每月)_________元,試用期滿后工資為每日(或每月)_________元;按工作量計算工資的,每_________(工作量單位)支付工資_________元。
雙方約定的工資不得低于施工地行政區域內最低工資標準。
甲方應在每月_________日前計發乙方的工資(不得交由包工頭代發),并由乙方簽字確認。
甲方應在勞動合同終止、解除時一次性付清乙方的工資。
合同甲方如為分包方,工資支付發生違約情況由工程總承包單位負責支付。
甲乙雙方對工資支付的其他約定_____________________。
第九條甲方應按規定為乙方辦理社會保險,并按規定足額繳納社會保險費用。雙方勞動合同解除后,應按有關規定轉移社會保險手續。乙方因工負傷,其待遇按國家和當地人民政府有關規定執行。
五、勞動紀律和勞動合同的變更、解除、終止、續訂
第十條乙方應嚴格遵守甲方的各項制度、勞動紀律和安全技術操作規程。
第十一條乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同
(一)在試用期間被證明不符合錄用條件的;
(二)有打架斗毆、偷竊、賭博等違法、違紀行為的;
(三)嚴重失職,營私舞弊,對甲方造成重大損害的;
(四)嚴重違反甲方施工現場安全管理規定和甲方勞動紀律的;
(五)被依法追究刑事責任的。
第十二條有下列情形之一的,乙方可以解除本合同
(一)在試用期內的;
(二)甲方以暴力、威脅、監禁、或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;
(三)甲方不能提供安全的勞動條件或者按照本合同規定支付勞動報酬的。
第十三條變更、解除、終止、續訂本合同,應在規定的時限前以書面形式通知對方,不得擅自變更、解除、終止本合同。
六、違約責任、勞動爭議處理及其它
第十四條甲方與乙方解除勞動合同時,應給乙方出具終止、解除勞動合同證明書。
甲方解除乙方勞動合同,符合勞動部發[1994]481號文件規定的,應支付經濟補償金。
甲、乙方違法解除勞動合同,應按勞動部發[1995]223號文件給對方以賠償。
第十五條雙方因履行本合同發生爭議,應當自勞動爭議發生之日起,60日內向工程所在地(_________區、縣)有管轄權的勞動仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的,可直接到裁決書之日起15日向人民法院起訴。
第十六條甲方依法制定的規章制度及其他專項協議作為本勞動合同的附件,與勞動合同具有同等法律效力。
第十七條本合同未盡事宜或與國家、四川省有關規定相悖的,按照有關規定執行。
第十八條本合同一式四份,甲乙雙方各執一份,一份交工程所在地勞動部門備案,一份留在乙方務工的建筑施工工地備查。本合同自雙方蓋章簽字之日起生效。
第十九條雙方約定的其他事項_________________________________。
甲方(簽章):___________________
_________年_________月_________日
乙方(簽章):___________________
_________年_________月_________日
合同鑒證單位(公章):___________
鑒證日期:_______年_____月_____日
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